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加班受伤后,单位不支付医疗费用,如何维权?

1小时前 来自南京的网友 186****2987
诊断报告 报告编码:NO.20260612*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷法务团队

员工可以申请工伤认定,若认定为工伤,单位应依法承担医疗费用。

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劳动纠纷顾问团队

如单位拒不支付,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

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