【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可向劳动监察大队举报公司未提前通知的辞退行为,该行为可能违反劳动法。
同时,员工也可以申请劳动仲裁,要求公司支付相应的赔偿金或补偿。