【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司不能随意调岗降薪,需与员工协商一致,并确保新岗位适合其身体状况。
若员工不同意调岗,可要求公司继续履行原合同或支付经济补偿。