【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可以单方面解除劳动合同,但需提前通知公司并履行相关程序。
若公司存在违法行为,员工可立即解除合同并要求经济补偿。