劳动纠纷中，员工因毒品犯罪被公司辞退，是否合法？

员工因毒品犯罪被依法追究刑事责任的，公司可以依法解除劳动合同。但需确保解除程序符合法律规定，如提前通知、提供相关证明材料等，否则可能构成违法解除。

如果员工被辞退，建议核实公司是否依据合法程序操作。如对辞退决定有异议，可向劳动仲裁机构申请仲裁，或通过法律途径维权。同时，保留好相关证据，如辞退通知、犯罪记录等。