员工声称公司违法解雇，公司应如何自证清白？

1小时前来自杭州的网友 186****3321

诊断报告

报告编码：NO.20260611*****

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劳动纠纷律师团队

公司需提供解除劳动合同的合法依据，如员工严重违反规章制度或不能胜任工作等事实证据。

回复时间：1小时前

劳动纠纷资深顾问

建议公司整理相关文件，包括书面警告、绩效评估记录等，并由律师协助撰写答辩书，确保程序合法。

回复时间：26分钟前

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