【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
降职通常意味着岗位职责的调整,原岗位职责不再适用,但应由公司明确告知新岗位的具体职责。
员工应要求公司出具书面岗位职责说明,以避免因职责不清引发后续争议。