【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
暴力威胁影响劳动关系,可向劳动监察部门投诉,并申请法律保护。
保留相关证据,如工作记录、威胁信息,并咨询律师是否可提起民事或刑事诉讼。