【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
根据相关法律规定,用人单位不得因员工怀孕而降低其职位或待遇,员工有权要求恢复原岗位。
如果沟通无果,可以向当地劳动监察部门举报,或通过法律途径维护自身权益。