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员工因身体原因被调岗后工资降低,是否合法?

2026.06.11 06:41 来自武汉的网友 159****8546
诊断报告 报告编码:NO.20260611*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷资深法务

调岗后工资降低需与员工协商一致,否则可能构成违法调整,影响员工的合法权益。

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劳动纠纷顾问团队

建议公司在调岗前明确告知薪资变化,并通过书面协议确认,避免后续产生争议。

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