公司发现竞争对手在招聘中挖走关键员工，是否属于不正当竞争？

2026.06.11 02:25 来自武汉的网友 188****8416

诊断报告

报告编码：NO.20260611*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

公司企业专业顾问

如果招聘行为违反了竞业限制协议或存在其他不正当手段，可能构成不正当竞争。

回复时间：2026.06.11 02:27

公司企业法务团队

建议公司审查员工是否签署过竞业限制协议，并在必要时向劳动仲裁机构或法院提起诉讼。

回复时间：2026.06.11 02:43

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