员工参与非法集资，公司是否需要承担连带责任？

1小时前来自重庆的网友 135****7651

诊断报告

报告编码：NO.20260610*****

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劳动纠纷资深法务

如果公司未尽到监管义务，或员工行为被认定为职务行为，公司可能需要承担一定责任，具体需结合实际情况分析。

回复时间：1小时前

劳动纠纷专业法务

建议公司建立完善的内部监管制度，明确员工行为边界，并在发现异常时及时采取措施，避免扩大损失。

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