劳动合同中哪些条款容易被忽视？
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常见的被忽视条款包括试用期约定、工作地点变更、保密义务和竞业限制等，这些条款对劳动者权益影响较大。
签订前应逐条阅读合同内容，必要时咨询专业律师，确保自身权益不受损害。
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