【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
若社保已正常缴纳,员工在工作期间受伤可依法申请工伤保险待遇,包括医疗费用报销。
建议员工第一时间报告事故,并保存医疗记录和用工单位相关证明,以便顺利申请报销。