【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司可以主张员工侵犯了商业秘密,通过法律途径要求其停止使用并赔偿损失。
建议公司建立完善的文档管理制度,并在员工离职时进行保密协议的再次确认。