【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因工伤被解雇可能构成违法解除劳动合同,员工有权要求赔偿。
建议员工申请工伤认定,并向劳动监察部门投诉或提起仲裁。