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派遣员工在用工单位受伤,是否可以要求解除劳动合同?

1小时前 来自杭州的网友 159****1518
诊断报告 报告编码:NO.20260609*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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如果工伤导致员工无法继续工作,可以依法要求解除劳动合同。

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解除合同前应评估赔偿和后续保障,确保自身合法权益不受损害。

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