员工因长期加班导致身体不适，公司是否可以强制调岗？

公司不能仅因员工身体不适就强制调岗，需评估员工健康状况与岗位要求的匹配度，并依法保障其权益。

建议公司合理安排工作时间，提供健康检查，并在必要时与员工协商调岗，避免单方面决定。