刚入职没签合同，公司就拖欠工资，我该怎么办？

2小时前来自成都的网友 135****2616

报告编码：NO.20260608*****

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劳动纠纷法务团队

入职即建立劳动关系，公司未签合同仍需支付工资，拖欠工资可依法追讨。

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保存入职通知、工作安排、工资转账记录等，作为后续维权的证据。

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