劳动纠纷中，企业用员工工资抵扣拍卖款是否合法？

2026.06.07 11:40 来自杭州的网友 158****1035

报告编码：NO.20260607*****

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劳动纠纷法律援助

企业不得擅自将员工工资用于抵扣拍卖款，这种行为可能构成拖欠工资或侵犯员工财产权。

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员工发现工资被非法抵扣时，应及时向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身权益。

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