试用期内被辞退，单位是否可以不支付赔偿？

2026.06.07 02:34 来自广州的网友 136****9583

报告编码：NO.20260607*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷专业顾问

单位无故辞退试用期员工，应当承担相应的赔偿责任，不能单方面免除。

回复时间：2026.06.07 02:36

劳动纠纷律师团队

员工可收集证据，如工资单、考勤记录等，向劳动仲裁机构申请赔偿。

回复时间：2026.06.07 02:54

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