公司员工涉嫌商业贿赂，公司如何避免连带责任？

公司应建立完善的内部管理制度，明确员工行为规范，并保留相关培训和制度执行记录。

一旦发现员工涉嫌违法行为，应及时与其解除劳动关系，并向有关部门报告，以减少公司连带风险。