劳动仲裁中，公司否认加班事实，但没有监控录像，我该怎么证明？

56分钟前来自广州的网友 186****8320

报告编码：NO.20260606*****

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劳动纠纷资深法务

可以通过考勤记录、工作邮件、聊天记录、同事证言等证明加班事实。

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劳动纠纷顾问团队

建议保存所有能证明加班的电子和纸质材料，并在仲裁前与律师沟通举证策略。

回复时间：1分钟前

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