员工离职后公司拖欠工资，如何处理？

2026.06.06 14:25 来自重庆的网友 188****2318

报告编码：NO.20260606*****

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劳动纠纷资深顾问

公司拖欠工资属于违法行为，员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

回复时间：2026.06.06 14:28

劳动纠纷法务团队

保留劳动合同、工资单和离职证明等材料，作为维权的重要证据。

回复时间：2026.06.06 15:28

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