公司以调岗为由安排员工到偏远地区工作，员工辞职是否可认定为被迫？

2026.06.06 13:38 来自北京的网友 158****4061

报告编码：NO.20260606*****

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劳动纠纷顾问团队

调岗若导致工作地点不合理变更，员工可主张公司行为不当。

回复时间：2026.06.06 13:39

劳动纠纷专业法务

建议员工评估调岗合理性，并通过书面形式表达异议，保留相关证据。

回复时间：2026.06.06 13:51

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