【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司拖欠工资,员工可以依法要求公司支付滞纳金,作为对延迟支付的惩罚性赔偿。
滞纳金的计算标准通常由仲裁机构或法院根据实际情况裁定,建议通过法律途径主张权利。