劳动仲裁能处理未支付工资的赔偿请求吗？

劳动仲裁可以受理因用人单位未支付劳动报酬而引发的赔偿纠纷。

申请人应提供劳动合同、工资发放记录等证据，以增强仲裁请求的说服力。