公司未按时支付员工工资，是否属于违法行为？

公司未按时支付工资可能构成违法，员工有权要求公司支付拖欠工资及相应的经济补偿。

建议员工先与公司协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。