【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
工作变动不能作为免除抚养费的正当理由,父母应根据实际收入合理承担费用。
如收入确实减少,可向法院申请调整抚养费金额,以保障子女的基本生活需求。