【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果调岗不合理且员工拒绝上班,公司不能随意辞退,否则可能构成违法解除劳动合同。
建议员工在拒绝调岗前,先通过书面方式表达异议,并保留相关证据。