公司通过调岗降低员工薪资，员工被迫辞职，这种情况合法吗？

公司单方面调岗并降低薪资，若员工不同意且公司未提供合理理由，可能侵犯员工权益，属于违法解除劳动合同。

员工可先与公司协商，若协商无果，可向劳动仲裁机构申请维权，同时保留相关书面证据。