员工离职后利用客户资料从事同类业务，公司该怎么办？

1小时前来自上海的网友 137****5136

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合同纠纷顾问团队

如果员工在离职时签署了竞业限制协议，公司可依据协议要求其停止相关行为并赔偿损失。

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合同纠纷资深法务

竞业限制协议需明确约定限制范围、期限及违约责任，否则可能影响法律效力。

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