员工被拖欠工资，企业是否需要承担法律责任？

2026.06.03 12:38 来自重庆的网友 188****5984

报告编码：NO.20260603*****

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企业未按时支付工资可能构成违法，员工可依法要求支付工资及赔偿金。

回复时间：2026.06.03 12:39

劳动纠纷专业法务

建议员工保留工资发放记录，并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

回复时间：2026.06.03 12:51

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