【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位未依法告知员工降职决定,可能构成侵权行为,员工可依法要求赔偿。
建议员工收集单位未告知的证据,并向劳动仲裁委员会提出赔偿申请。