【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
劳动仲裁后若单位因违法行为被追究刑事责任,员工可依据刑事判决结果申请相关赔偿,但需符合法定条件。
建议员工在仲裁阶段提交相关证据,为后续刑事追责和赔偿申请做好准备。