拆迁赔偿协议签订后，员工因安置问题反悔，公司是否需要承担法律责任？

员工反悔不影响公司履行协议的义务，公司仍需按协议约定处理员工的安置问题。

建议公司与员工重新沟通，明确协议内容及安置方案，必要时可寻求劳动仲裁机构协助。