员工因职务犯罪被调查，公司能否解除劳动合同？

若员工行为严重违反公司规章制度或法律规定，公司有权依法解除劳动合同，但需确保程序合法。

建议公司在解除前收集充分证据，并咨询劳动法律师，避免因程序不当引发后续劳动争议。