员工在工作时间外参加单位培训受伤，能否认定为工伤？

1小时前来自成都的网友 136****5160

报告编码：NO.20260603*****

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劳动纠纷律师团队

单位组织的培训若属于工作职责的一部分，即使在非工作时间，也可能被认定为工伤。

回复时间：1小时前

劳动纠纷顾问团队

需提供培训通知、签到记录及医疗证明，向社保部门提交认定申请。

回复时间：59分钟前

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