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公司能否因员工患精神病而拒绝录用?

1小时前 来自重庆的网友 136****7538
诊断报告 报告编码:NO.20260602*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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公司企业专业法务

若员工患精神病但已康复且不影响工作,公司拒绝录用可能构成就业歧视。

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建议公司在招聘时依据实际工作需求评估,避免因偏见或误解做出不当决定。

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