降职后工资减少，如何证明公司违法？

1小时前来自南京的网友 136****4984

诊断报告

报告编码：NO.20260602*****

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劳动纠纷顾问团队

证明公司违法需提供劳动合同、岗位调整通知、工资变化记录等，以显示调整缺乏合法依据。

回复时间：1小时前

劳动纠纷资深法务

建议保存所有书面和电子沟通记录，必要时可申请劳动仲裁或提起诉讼。

回复时间：54分钟前

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