【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司调整员工岗位需与员工协商一致,单方面变更岗位可能违反劳动合同约定。
如果公司强行调整岗位,员工可要求公司提供合理解释,或通过劳动仲裁维护自身权益。