公司违法解雇员工，仲裁申请书怎么写？

申请书应明确指出公司解雇行为违法，如未提前通知、未支付经济补偿等，并提供相关证据，如解雇通知、工作记录等。

建议在申请书中详细描述解雇原因及过程，同时附上公司规章制度和相关法律依据，以增强说服力。