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公司降薪后员工不同意,可以解除合同吗?

2026.06.01 15:01 来自武汉的网友 158****3192
诊断报告 报告编码:NO.20260601*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷资深顾问

员工因公司单方面降薪提出解除合同,可依法要求经济补偿。

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劳动纠纷法务团队

建议在解除合同前保留沟通记录,并明确解除原因。

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