调岗后工作内容变化，员工可以拒绝吗？

如果调岗后的工作内容与原岗位职责不符，且未与员工协商一致，员工可以依法拒绝。

建议员工在拒绝前书面确认工作内容变化，并与公司沟通是否可以调整岗位或薪资。