公司降职降薪后，我能否拒绝接受并离职？

56分钟前来自深圳的网友 139****1837

诊断报告

报告编码：NO.20260531*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷专业法务

如果公司单方面降职降薪且未与您协商一致，您可以依法提出解除劳动合同并要求赔偿。

回复时间：54分钟前

劳动纠纷资深法务

离职前建议书面提出解除理由，并保留相关证据，以便后续主张经济补偿。

回复时间：27分钟前

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