【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果调岗行为缺乏正当理由且导致员工被边缘化,员工可以要求恢复原岗位。
建议通过书面方式提出异议,并保留相关证据,必要时寻求法律途径解决。