公司因员工怀孕辞退，是否违法？

1小时前来自西安的网友 137****7223

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报告编码：NO.20260531*****

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劳动纠纷法律援助

因员工怀孕而辞退属于性别歧视，违反劳动法相关规定，员工可以依法维权。

回复时间：57分钟前

劳动纠纷资深顾问

建议员工立即向劳动监察部门举报，并申请劳动仲裁，要求恢复劳动关系或赔偿损失。

回复时间：2分钟前

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