出差途中受伤，单位不承认是工伤怎么办？

单位不承认工伤时，员工可向当地劳动保障部门申请工伤认定，以维护自身权益。

建议收集出差安排、行程记录、医疗证明等证据，必要时可寻求专业律师协助处理。