【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工被刑事拘留并不必然导致劳动合同解除,公司需依法履行相关程序并提供合理依据。
员工或其家属可向公司了解解除合同的具体原因,并咨询律师是否合法。