公司被强制执行时，员工工资能否优先于供应商货款？

49分钟前来自上海的网友 139****7501

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在强制执行中，员工工资作为劳动债权，通常优先于供应商的普通货款债权。

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员工应主动向执行法院申报债权，并提供相关工资支付记录，以保障优先权。

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